職場，加薪邏輯
- 2020-12-09 12:45:00
- IDO老徐 原創
- 13115
接前幾天的文章（關鍵的60天）；
當你明確了，自己要在「軟件測試」這條路上，繼續前行；
留給你的大方向，只有幾條：
要么业务测试工程师、要么测试开发工程师、要么转岗（项目经理、产品经理 等；具体见 職業發展方向）；
測試開發，是現在多數公司招聘的熱門崗位，而且薪資也高；
在團隊的地位，也相對高（很多純手工測試同學，在公司幾乎就是一個小透明：说话没底气、可有可无；开发讨论架构听不懂、产品需求评审给不了建议、写的用例都是一些基础表面的、发现不了啥有价值的Bug ；）
測試開發，個人成長的終極目標是啥（如果，奔着加薪目的 ？）：必须是自己弄一个「测试平台」，里面融合「接口自动化、UI自动化、性能、质量分析、测试过程管理、CI / CD 等 ）；
这里面，除了必备的脚本能力（Python / Java ），必不可少的是对行业内优秀的开源工具的了解；
融合成熟的框架，封装试用于公司业务的测试平台，提升测试团队的价值；提升测试效率 & 交付质量；重複造輪子，是一種比較低效的行爲；
接口測試，如果自己寫，你想到啥 ？Python + Pytest ...
UI自动化，如果自己写，你想到啥 ？Selenium ...性能测试，如果自己写，你想到啥 ？...
代码扫描呢 ？...
单元测试呢 ？...
CI / CD 呢 ？...
投入最低、成效最快、最省心的，肯定是「接口自动化」；但，如果接口自动化已经玩的很6了，测试开发接下来的价值是什么 ？
也许可以玩一玩价值没那么大、维护成本略大、略费心的「UI自动化」了，并非不可以玩 ；
关键是，定目标、定范围、定产出逻辑 。
想加薪、想面试讲故事、想拿高薪；UI自动化，建议去玩玩 ；并不是完全不可玩，核心固定业务流的业务线，还是可以玩UI自动化的 ，而且很多公司也有成功的经验 ；
如果，奔着「加薪、个人成长、讲故事」的目的，建议尝试玩一玩UI自动化 ；
加油 。
光说没用、光想也没用，去实践玩一玩吧 。
业务测试工程师，也是可以自己去玩一玩「接口自动化、UI自动化」的 。
实战，是最好的老师 。实战，是最好的老师 。实战，是最好的老师 。
End 。
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“ 优秀的业务测试工程师 ” 应该是这样的 。
如上 ，来自 IDO老徐 的原創 思考 ，希望能给你一些参考价值 。
回到标题 ，
1、加薪最快的方式是什么 ？必须是跳槽 ；
2、跳槽，怎样才能要到高薪 ？必须是面试官觉得你牛 X ；3、怎样让素未谋面的「面试官」，通过半小时的交流 ，觉得你牛 X ？必须是 知识面够广、某个知识点涉猎的足够深、自己有成熟的作品、成熟的大型平台级项目经验 等 ；
4、怎样才能让自己「知识面够广、某个知识点涉猎的足够深、自己有成熟的作品、成熟的大型平台级项目经验」？必须是：24 * 365 的 不间断学习、实践、学习 ；
「 加薪 -> 跳槽 -> 牛X -> 知识面、知识深度、成功经验、作品 -> 24 * 365学习、实践、总结 」 -- IDO老徐 ，加薪逻辑 。
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